Не нужно ждать пресс-конференций и запусков. Инфоповод можно создать из любого рабочего момента — если знать как.
- Привяжитесь к актуальной теме: сезону, тренду, новости дня
- Дайте эксперта: ваш сотрудник комментирует то, что сейчас обсуждают
- Покажите данные: даже небольшое внутреннее исследование — это новость
- Сделайте антиинструкцию: «5 ошибок, которые все совершают»
